Demandan a Bungie por fotos inapropiadas y comentarios ofensivos

Un nuevo proceso judicial alega que los altos mandos de Bungie involucraron en comportamientos inapropiados, incluyendo la distribución de fotos obscenas, comentarios racistas y sexistas, y la asistencia a reuniones en estado de ebriedad.

Bungie, la desarrolladora detrás de Destiny 2 y del esperado shooter Marathon, se enfrenta a acusaciones serias en una demanda interpuesta por el exdirector de juego Chris Barrett.

Barrett, quien fue despedido tras una investigación interna relacionada con denuncias de ocho empleadas, sostiene que la decisión de Bungie de rescindir su contrato fue para evitar un pago de 45 millones de dólares.

Detrás de las acusaciones contra Bungie

De acuerdo con un informe de Bloomberg, la investigación reveló que el comportamiento de Barrett había hecho sentir a estas mujeres "incómodas" y que había "actuado de manera inapropiada" hacia ellas. Como respuesta a estas alegaciones, Barrett demanda a la compañía por 200 millones de dólares.

Comportamientos inadecuados de la cúpula ejecutiva

Las afirmaciones en la demanda destacan comportamientos preocupantes de los altos ejecutivos de Bungie. Una grave acusación indica que un "ejecutivo de alta jerarquía" envió material sexualmente sugestivo, incluyendo fotos obscenas y descripciones gráficas de actos sexuales, a Barrett y otros empleados.

Este mismo ejecutivo estaría involucrado en comentarios inapropiados sobre la apariencia de las mujeres en la compañía y habría asistido a reuniones en estado de ebriedad, así como haber estado involucrado en conductas sexuales en eventos patrocinados por Bungie.

Otras acusaciones hacen mención de que "uno de los miembros fundadores de Bungie" realizó comentarios sexistas y racistas de manera regular. Por ejemplo, en una reunión, hizo un comentario despectivo sobre el lugar de la mujer en la sociedad. A pesar de que Barrett lo reprendió, no se tomaron acciones adicionales contra él.

Acusaciones adicionales y el ambiente de trabajo

Comportamientos extremos y cultura laboral

Entre las acusaciones más serias se menciona que un exejecutivo de alto rango hizo comentarios groseros sobre Hillary Clinton durante una reunión. También, se alega que un empleado exhibió su trasero frente a otros en la oficina, dejando expuestos comportamientos que reflejan un clima laboral que no favorece la profesionalidad y el respeto.

Además, la demanda menciona que Bungie operaba un canal de correo electrónico donde se distribuía contenido obsceno, algunas veces proyectado en eventos de la empresa, lo que contribuye a un ambiente laboral tóxico.

Por el momento, tanto Bungie como Sony no han emitido comentarios sobre estas acusaciones. La situación añade una capa más de controversia a la reputación de la compañía, ya comprometida por despidos masivos, donde más de 700 empleados fueron despedidos en menos de un año.

Esta serie de alegaciones no solo resalta problemas internos, sino que también plantea preguntas sobre la cultura empresarial y las políticas de nulidad ante comportamientos inapropiados en el lugar de trabajo, que son de vital importancia en el contexto actual de la industria de los videojuegos. La demanda, que abarca 82 páginas, desvela una serie de incidentes que claman por una revisión más exhaustiva de la gestión y el clima laboral en Bungie.